שתי סמנכ"ליות חדשות הצטרפו להנהלת אקספריס

עם פרוץ השנה החדשה התחדשה הנהלת חברת אקספריס (Experis), מקבוצת מנפאואר ישראל (Manpower Israel) – העוסקת בהכשרה, גיוס, השמה ושירותים מנוהלים בהיי-טק – בשתי סמנכ"ליות שקודמו מתוך הארגון – דיקלה ורד ועירית אברשטרק.

ורד מונתה לתפקיד סמנכ"לית חטיבת הפתרונות והסייבר לאחר שלוש שנים ב-אקספריס, בהן התחילה כמנהלת הלקוח והפעילות של משרד החינוך בחברה, והמשיכה, בשנתיים האחרונות, כמנהלת חטיבת Experis Solutions.

ל-ורד ניסיון רב בהקמה, ליווי וניהול פרויקטים רחבי היקף ומורכבים בתחומים שונים, אותו היא מיישמת בניהול פעילות חטיבת ה-Solutions, המספקת פתרונות מנוהלים בתחומי תוכנה, QA ואוטומציה, אבטחת מידע ועוד. היא בעלת תואר ראשון בסוציולוגיה, אנתרופולוגיה וחינוך מאוניברסיטת בן גוריון – בהצטיינות יתרה – ותואר שני MBA במנהל עסקים מהאוניברסיטה העברית – בהצטיינות.

אברשטרק מונתה לתפקיד סמנכ"לית ההכשרות לאחר כארבע שנים ב-אקספריס, בהן כיהנה כתחילה מנהלת הגיוס של תכנית ההסבה להיי-טק של החברה – Experis Academy. בהמשך קיבלה, בנוסף על תפקידה ב-Experis Academy גם את ניהול המכירות של החטיבה כולה, עד שמונתה לפני כשנתיים כמנהלת Experis Academy.

לאברשטרק ניסיון רב בניהול מערכי גיוס והשמות בתוך ומחוץ לחברה, עם דגש כמובן על ענף ההיי-טק. היא בעלת תואר ראשון באנגלית ומדעי המדינה מאוניברסיטת בר אילן.

דרור ליטבק, מנכ"ל אקספריס: "עירית ודיקלה, הן עדות נוספת להון האנושי האיכותי שיש בחברה ולתרבות ארגונית חזקה, שיודעת לאתר, לטפח ולקדם טאלנטיות מתוך הארגון לעמדות הבכירות ביותר. מדובר בשתי מנהלות מנוסות, מוכשרות ומקצועיות, שיסייעו לנו רבות בעמידה ביעדים הרבים שהצבנו עבורנו לשנת 2022, כאשר אני סמוך ובטוח שבעתיד נמשיך לראות מינויים דומים נוספים".