פודקאסט אנשים ומחשבים

יזם ההיי-טק החרדי, אסף כהן.

פודקאסט: החרדי שלא למד לימודי ליבה ועומד בראש חברת סטארט-אפ

אסף כהן, אב לשישה ובן למשפחה חרדית, הוא יזם היי-טק, שמציע כיום לארגונים אפליקציית שולחן עבודה שמייעלת את העבודה בארגון ומאפשרת שימוש קל יותר במשאביו - ואין לו לימודי ליבה ברקע אלא בעיקר לימודי גמרא

פרופ' קמיל פוקס.

בחירות 2022: מאחורי הקלעים של מדגמי הטלוויזיה

פרופ' קמיל פוקס, עורך המדגם של ערוץ 13, סיפר בפודקאסט אנשים ומחשבים על ההבדל בין סקרים לפני הבחירות לבין המדגם, האם אפשר לעבוד על הסוקרים ומתי הוא הכי לחוץ

בן פסטרנק, מנכ"ל קבוצת אמן.

למה חשוב שחברת IT תהיה גלובלית?

ראיון בפודקאסט אנשים ומחשבים עם בן פסטרנק, מנכ"ל קבוצת אמן, לקראת ועידת ישראל לקידום ה-IT והעסקים, שתתקיים ביום א' הקרוב

טל שניידר.

"אין מקום למהות בקמפיינים בדיגיטל – הכול אישי"

שיחה עם אשת התקשורת טל שניידר על ההשתלטות של הדיגיטל על השיח בבחירות ומדוע אי אפשר להעביר מסרים מורכבים בטיק טוק? ● פרק שלישי מתוך ארבעה בסדרה מיוחדת של פודקאסט אנשים ומחשבים לקראת הבחירות

אורי פרדניק, מנהל חטיבת הדיגיטל של רימון כהן ושות'.

בחירות 2022: מאחורי הקלעים של התעמולה בדיגיטל

אורי פרדניק, מנהל חטיבת הדיגיטל של רימון כהן, מדבר בפודקאסט אנשים ומחשבים על קמפיינים פוליטיים, איזו רשת חברתית הכי פופולרית ומה המתמודדים צריכים ללמוד מנתניהו ● פודקאסט שני מתוך ארבעה לקראת הבחירות

פרופ' קרין ההון, חוקרת בכירה בתחום הפוליטיקה של המידע ונשיאת איגוד האינטרנט לשעבר.

כך ימשיכו הפוליטיקאים לרמוס את הפרטיות שלנו לקראת הבחירות

בפודקאסט אנשים ומחשבים - פרק ראשון מתוך שלושה לקראת הישורת האחרונה של מערכת הבחירות - שוחחנו עם פרופ' קרין נהון על הקמפיינים של המפלגות שמפרים את חוקי הפרטיות, ומהן הסכנות החדשות בסבב זה לעומת הקודמים

יו"רית מכון היצוא, ח"כ לשעבר איילת נחמיאס ורבין.

פודקאסט אנשים ומחשבים: "יצוא ההיי-טק תורם לרמת החיים של כולנו"

איילת נחמיאס ורבין, יו"רית מכון היצוא, עוקבת אחרי המשבר בענף ומוטרדת מהעלאות הריבית של בנק ישראל – אבל מסתכלת בסיפוק על יצוא ההיי-טק, ואופטימית לגבי העתיד שלו ● ראיון

דורון גיגי, מנכ"ל קבוצת יעל.

"נמשיך באסטרטגיית רכישת חברות, להאצת צמיחה בהתאם לתחרות במשק"

דורון גיגי, מנכ"ל קבוצת יעל, דיבר בפודקאסט אנשים ומחשבים על הרכישות של החברה, סימני השפעת המיתון בעולם על הענף, וגם - איך שומרים על תדמית משפחתית בחברה שכמאתיים מעובדיה בעלי ותק של 15-45 שנה

אירועים קרובים