נשים ומחשבים: הילה פלד, ריסקיפייד

שם ותפקיד: הילה פלד, סמנכ״לית מדעי נתונים בריסקיפייד.

ותק בתפקיד: חודש.

תפקידים קודמים: סמנכ"לית אלגוריתמיקה במעבדת החדשנות של סיטי בנק בתל אביב ותפקידי ניהול נוספים בתחום מדעי הנתונים, המשלבים עולם אלגוריתמי עם ערך עסקי ללקוח.

השכלה ושירות צבאי: תואר ראשון ושני מאוניברסיטת בן גוריון בהנדסה, ותזה בתחום של אלגוריתמיקה מבוזרת. בצבא, הייתי קצינת לוגיסטיקה בלוט״ר אחרי מסלול מהיר לקצונה.

מה הביא אותך לתחום הטכנולוגיה?

כבר בתיכון הייתי התלמידה היחידה במגמה למדעי המחשב בין עשרות תלמידים, ואהבתי את האתגר המנטלי בעולם הטכנולוגי. במקביל למדתי גם במגמת פסיכולוגיה, והשילוב המרתק בין השניים התחיל כבר אז.

האם את חושבת שיש אפליה נגד נשים בתעשייה?

אני חושבת שהמילה אפליה היא מילה קשה. אני מאמינה שאין אפליה מודעת כנגד נשים, בוודאי בשנים האחרונות, שבהן האפליה המתקנת הביאה את הנושא למודעות מוגברת. אני נוטה לחשוב שיש הטיה בלתי מודעת, שמייצרת פער בדרך שבה נשים וגברים נתפסים באותן התנהגויות בדיוק. אני מאמינה שנשים צריכות בראש ובראשונה להאמין בעצמן יותר, ביכולותיהן ובכוחן, ולהרגיש שוות לגברים. מנגד, אני מייחלת שהתכונות הייחודיות שהן מביאות לשולחן ייחוו כיתרון וערך בארגונים, כפי שכבר קורה היום בארגונים רבים.

האם נתקלת אישית באפליה נגדך בתעשייה על רקע היותך אישה?

האמת היא שמעולם לא חוויתי אפליה על רקע היותי אישה, ואני מאמינה שיכולותיי המקצועיות והאישיות הם אלו שהובילו אותי להתקדמות בדרך המקצועית שלי. עם זאת, אני מרגישה שיותר מפעם אחת האישיות העגולה שלי, הרגשית והחזקה, נחוו אצל מנהלים מסוימים בקונוטציה שלילית, כאשר אצל גבר שהתנהל באותו האופן הפרשנות הייתה חיובית:  אני ״אגרסיבית״ לעומת גבר שהיה ״אסרטיבי״, וכדומה.

ועם זאת, הרגישות, ההכלה וההקשבה שלי שהגיעו יחד עם חדות וחתירה למטרה – עד כה שירתו אותי נאמנה.