נשים ומחשבים: שני סיטבון, Melingo AI

שם ותפקיד: שני סיטבון, מנהלת הפעילות העסקית בישראל של Melingo AI – חברה העוסקת בפיתוח והטמעת סוכני AI עבור שירות לקוחות, מכירה ושירות מאגרי מידע.

ותק בתפקידי מכירות: 8 שנים, ב-מלינגו מזה כ-6 חודשים.

תפקידים קודמים: עבדתי כמנהלת מכירות בחברות היי-טק שונות, כדוגמת Frontegg.

השכלה ושירות צבאי: עשיתי שירות לאומי ויש לי תואר ראשון במנהל עסקים ותיירות ממכללה צרפתית. כיום אני לומדת תואר ראשון, שני, בביולוגיה באוניברסיטה הפתוחה. 

מה הביא אותך לתחום הטכנולוגיה? טכנולוגיה תמיד משכה אותי. אני חושבת שבעולם שלנו היום, הטכנולוגיה והחדשנות יובילו את העתיד, והיום אנחנו צריכים להיות אלו ששולטים בטכנולוגיה ויודעים להשתמש בה בדרך כזו או אחרת. בפן האישי, אני אוהבת ללמוד ולהתעדכן בכל מה שחדש, להכיר פתרונות חדשים ויכולות חדשות, זה מאתגר מאוד. חשוב לי להיות חלק ממהפכת ה-AI ולהוביל שינוי בתחום.

האם את חושבת שיש אפליה נגד נשים בתעשיית ההיי-טק? אני לא חושבת שקיימת אפליה ב-2024, אבל בעבר כן ראו פחות נשים בתפקידי מפתח. ב-5 השנים האחרונות מטפחים את הנשים ורוצים שיגיע שוויון בין נשים לגברים. בתפקידים טכנולוגיים, או יותר מתקדמים, קשה יותר למצוא אישה. אולם, בשנים האחרונות יש מגמת שיפור. ב-Melingo, למשל, אני מרגישה שאין הבדל ואפילו מרגישה אישה עוצמתית.

האם נתקלת באפליה בענף, נגדך אישית, על רקע היותך אישה? לא נתקלתי באפליה כלשהי. להפך, כבר מהשלב הראשוני כשנכנסתי לתחום הרגשתי שיש תמיכה ומקדמים את הנשים באופן שווה כמו הגברים. גם בהווי החברתי הגיוון הוא חשוב, יש שוויון וקידום מתוך החברה.