פייבר: שורה של מינויי נשים בכירות
צורית גולן קודמה לסמנכ"לית בכירה למשאבי אנוש; רוני ענבי-פס קודמה לסמנכ"לית בכירה למוצר
פייבר (Fyber) הודיעה בימים אלה על סדרת קידומים ומינויים חדשים של נשים לתפקידי ניהול בכירים בחברה.
צורית גולן קודמה לסמנכ"לית בכירה למשאבי אנוש ותהיה אחראית על ניהול המשאב האנושי במשרדי החברה בעולם. גולן, בעלת תואר שני בסוציולוגיה ארגונית, היא בעלת עשרים שנות ניסיון בניהול כוח אדם בחברות היי-טק בינלאומיות, ובהן 1MX, אודיוקודס, אורביט ואלווריון.
רוני ענבי-פס קודמה לסמנכ"לית בכירה למוצר של פייבר ותהיה אחראית על תכנון ובניית אסטרטגית המוצר בחברה. ענבי-פס, בעלת תואר שני במנהל עסקים, שימשה בעבר מנהלת מוצר בחברות myThings ,Rocket Fuel, מיקרוסופט ו-Nvidia.
כמו כן, ציינו בחברה כי אוה סטאר-סיר מונתה למנהלת האתר בברלין, בנוסף על תפקידה כסמנכ"לית תפעול וקרן וויזר מונתה למנהלת האתר בניו-יורק, וזאת בנוסף לתפקידה כסמנכ"לית משפטית של החברה.
פייבר מפתחת טכנולוגיות לפרסום מודעות וידאו במובייל ועוזרת למפתחי אפליקציות למקסם את ההכנסות שלהם תוך שמירה על חווית משתמש נעימה.
פייבר מגיעה כיום ליותר ממיליארד משתמשים ייחודיים בחודש ביותר מ-180 מדינות. לחברה משרדים בישראל, ברלין, סן פרנסיסקו, ניו יורק, לונדון, בייג'ין וסאול.
זיו אלול, מנכ"ל פייבר, מסר כי "הבחירה במינוי נשים לתפקידי מפתח בחברה יוצרת מודל לחיקוי בקרב העובדות ומחזקת את המנהיגות הנשית שמעשירה את היכולות הניהוליות כולנו".
תגובות
(0)