דיווח: מטא מתכננת לפטר כ-5% מעובדיה במהלך 2025

ענקית הטק האמריקנית מטא – המחזיקה בין היתר בבעלות על הרשתות החברתיות פייסבוק, אינסטגרם ות'רדס ושירות המסרים המיידים הפופולרי ווטסאפ – מתכוננת לפיטורי כ-5% מכוח העבודה שלה במהלך שנת 2025, כך חשפה ראשונה סוכנות הידיעות בלומברג, לאחר שקיבלה לידיה מסמך פנימי של החברה.

על פי הדיווח, מטא מתכננת לפטר כ-3,600 עובדים, כאשר עיקר הפיטורים יתבססו על הערכות ביצועיהם של העובדים. לא ידוע אם עובדי מטא בישראל יכללו בגל זה.

מנכ"ל מטא, מארק צוקרברג, ציין במזכר הפנימי כי החברה מעלה את רף ניהול הביצועים שלה ותפעל מהר יותר כדי לשחרר מתוכה עובדים שאינם עומדים בציפיותיה. הוא הסביר במכתבו: "בדרך כלל, אנו מפטרים אנשים שאינם עומדים בציפיות לאורך שנה, אך כעת נבצע קיצוצים נרחבים יותר, בהתבסס על הביצועים במהלך מחזור זה, מתוך כוונה למלא את התפקידים הללו בשנת 2025". צוקרברג הוסיף כי המטרה היא להבטיח שלחברה יהיה את "הכישרון החזק ביותר", וכן כדי למשוך אליה טאלנטים חדשים. ומאחר שאי אפשר בלי AI בהקשר זה – במכתב הפנימי שנשלח לעובדים נכתב גם כי הליך הפיטורים נועד על מנת לייעל את החברה ולמקד אותה בטכנולוגיות מתקדמות כגון בינה מלאכותית ומציאות רבודה, וכן באופן רחב יותר בעתיד הרשתות החברתיות. על פי הדיווחים, מי שיפוטרו בגל זה יקבלו פיצויים נדיבים.

$META Zuckerberg’s letter to all employees.

On Feb 10. Low performing 5% of the workforce will be “Manage out” of the company.

Next 25 days must be horrible as an employee of $META,unsure about the future, if your rating was not meet’s expectations or above. pic.twitter.com/KpSXye0hS9

— Royal Tesla (@tesla_royal) January 14, 2025

החברה משתנה ולא ידוע לאן פניה מועדות

יצוין כי הפיטורים המתוכננים מגיעים על רקע שינויים גדולים במטא, בכללם השינוי הדרמטי שעורר תגובות רבות באחרונה – כוונתה של החברה לשנות את מדיניותה בנושא ביקורת התכנים המועלים אליה בפייסבוק, אינסטגרם ות'רדס, תוך מעבר משימוש בבודקי עובדות מקצועיים שהיא נהגה לשכור את שירותיהם, למודל של "הערות הקהילה" – משמע, לתגובות של משתמשים, בדומה למודל שיושם ב-X תחת שרביטו של הבעלים השמרן שלה, אילון מאסק.

בנוסף, ענקית הרשתות החברתיות מתכוונת להפחית את ההסתמכות שלה על מסננים אוטומטיים (אלגוריתמים) לזיהוי הפרות מדיניות ולמקד את מאמציה רק בהפרות חמורות, תוך הסתמכות על דיווחי המשתמשים בנוגע למקרים הפחות חמורים. המהלך המסוים מגיע לאחר שהחברה ספגה מגורמים רפובליקנים ביקורת על צנזורה מוגזמת שהיא מבצעת, לתפישתם, בפלטפורמות שלה, ולנוכח תביעה שהחברה תאפשר יותר חופש ביטוי בפלטפורמות שלה ובכל הנושאים. מטא שעתה לביקורת הזו לפתע, בדיוק כשהנשיא הנבחר הרפובליקני, דונלד טראמפ, עומד לחזור לבית הלבן אחרי ארבע שנות ממשל דמוקרטי.

לצד השינויים במדיניות התוכן, מטא גם בישרה כי תנקוט בצעדים נוספים, כמו צמצום ואף ביטול אפשרי של יוזמות הגיוון וההכלה שלה. כמו כן, צוקרברג מסתמן לאחרונה כמתקרב לרעיונות שמרניים ולדמויות פוליטיות מהצד הימני של המתרס הפוליטי, כולל פגישות לארוחת ערב עם טראמפ, שבעבר לא ממש היה מתומכיו, ומינוי של דנה ווייט, רפובליקני בולט וחבר קרוב של הנשיא החדש/ישן של ארה"ב – לדירקטוריון החברה.

הפיטורים הנוכחיים מגיעים לאחר גלי פיטורים קודמים במטא: בשנת 2023 פוטרו 10,000 עובדים במה שצוקרברג כינה "שנת ההתייעילות", וזאת לאחר גל פיטורים קודם בו עזבו את מטא 11,000 עובדים, אז טען צוקרברג כי חברה "רזה יותר זה טוב יותר". צוקרברג אף אמר לעובדים ב-2023 כי החברה חשה ב-"תוצאה מפתיעה" מצמצום כוח העבודה ו-"דברים רבים התנהלו מהר יותר". אלא שהחברה אינה באמת רזה יותר. על פי נתוניה, בעוד שבדצמבר 2023 היא העסיקה בסך הכל 67,317 עובדים, בספטמבר 2024 היו למטא כ-72,400 עובדים.