גיוסי עובדים
האם הירידה בשכר היא הדבר המדאיג באמת בהיי-טק?
נתונים רשמיים שפורסמו השבוע הצביעו על ירידה גבוהה למדי בשכר הממוצע בענף שמהווה הקטר של הכלכלה ● אלא שיש כמה דברים שצריכים להדאיג הרבה יותר את קודקודי ההיי-טק ואת קודקודי המדינה
משבר? מנהלי חברות ההיי-טק אופטימיים
לפי סקר של הלמ"ס ובנק ישראל, רבים ממנהלי החברות בענף, ובחלק מהמקרים רובם, צופים שהפעילות הכלכלית שלהן תגדל, שגיוסי העובדים יתרחבו ושהם יגייסו עוד הון ● עד כמה ההערכות ריאליות? את זה נדע בחודשים הבאים
אינטל החליטה: תעצור גיוס עובדים לחטיבת השבבים והמחשוב הצרכני שלה
הקפאת הגיוסים מתייחסת לשבועות הקרובים בלבד ● החברה מסרה כי תוכניות הצמיחה והגדילה שלה לישראל - נותרו ללא כל שינוי
הגיוסים נמשכים: שתי חברות היי-טק שמחפשות מאות עובדים.ות
יוניקורן הפינטק מליו מגייס 300 עובדים.ות וחברת הלוטו אונליין ניאו גיימס מחפשת 50 עובדים.ות ● מהן המשרות הפתוחות?
היציאה מהמשבר: עוד חברות היי-טק שמחפשות עובדים
חברות היי-טק רבות פונות אלינו מאז שהפרויקט החל להתפרסם ומציעות משרות ● הנה הן לפניכן - ויש עוד בימים הבאים
דווקא עכשיו: אילו חברות מגייסות עובדים בהיי-טק?
פוטרתם או הוצאתם לחל"ת ואתם מחפשים עבודה חדשה בהיי-טק? הכנו עבורכם רשימה של משרות פנויות בענף
יש עבודה, אין עובדים: חמישית מהמשרות בהיי-טק – פנויות
יותר מ-16 אלף משרות בהיי-טק מחכות לאיוש – כך מצאה חברת ההשמה אתוסיה ● נתונים נוספים מעלים שהשכר ממשיך לצמוח ושהאפליה נגד נשים בהיי-טק נמשכת
אסנס מגייסת 45 עובדים למרכז הפיתוח בהרצליה
בין המשרות המבוקשות: מפתחים, ראשי צוותים ומנהלי פרויקטים בתחומי ה-Real Time Embedded, אנשי בדיקות ומנהלי לקוחות לשווקים ברחבי העולם