עבודה

שאלה זאת ועוד שאלות חודרניות נשאלות לא אחת בראיונות עבודה שעוברים.ות מועמדים.ות טרנסים.ות, כולל בהיי-טק, שנחשב למכיל ● עמותת מעברים פועלת (גם) נגד זה וקוראת למעסיקים: תתמקדו בשאלות שקשורות לעבודה

השכר הממוצע של השכירים בענף עמד בחודש יולי האחרון על 27,066 שקלים - כך לפי נתוני הלמ"ס ● עם זאת, הוא לא חזר לנתון שלפני המשבר ● מספר המשרות הפנויות בהיי-טק גדל ב-10.2%

כשהשיח השולט הוא על הקפאת גיוסים ושכר, ואף על פיטורים, מטריקס מגייסת לשלל תפקידים לכל אורך החיים המקצועיים של עובד.ת ומנהל.ת ההיי-טק

מנתוני הלמ"ס עולה כי מספר המשרות הפנויות בתחום הגיע ל-12,780 ● גם הביקוש למהנדסים, כולל מפתחי תוכנה, ירד ב-7% - ועמד על 17,650

חודש לפני הבחירות לראשות ההסתדרות מתייחס יו"ר ארגון העובדים, ארנון בר דוד, לחדשנות בעולם העבודה, לעבודה מהבית ולמה כדאי גם להיי-טקיסטים להיות חברים באיגוד מקצועי

Unboxable היא חברת סטארט-אפ ישראלית, שבאמצעות סימולטור שפיתחה ופעילות על גבי הענן של AWS מבקשת לשפר את מידת ניבוי ההצלחה של המועמדים למשרות בארגונים

תשלום גלובלי עבור שעות נוספות הוא דבר מקובל בהיי-טק, אלא שבתי המשפט מקבלים אותו רק במקרים מסוימים ● מתי בדיוק? ומה על המעסיק לעשות כדי להימנע מתביעות?

מיטל גוטמן מחברת הייעוץ והמחקר מק'ינזי היא בעלת ניסיון רב בטיפול בנושא הגיוון וההכלה בחברה ● היא מסבירה לאנשים ומחשבים איך הופכים את מילות הבאזזז האלה למעשים, ובעיקר למה זה חשוב - ותורם לשורת הרווח