להט"ב

חברות רבות בענף נתנו חיבוק חם - ומרגש - למאבק הלהט"בי הצודק ● עכשיו מן הראוי שיחבקו גם מאבקים וציבורים אחרים, וינצלו את המצב כדי להסתכל גם פנימה, במיוחד אם הן חברות רב לאומיות ונצלניות

ההירתמות של החברות בענף הוכיחה שההיי-טק הוא הקטר של המשק – גם בתחום זה ● האם בעקבות זה יבוא גם השינוי בחוקים וביחס של המדינה והחברה כלפי להט"בים?

חברות כמו מיקרוסופט, יבמ, בזק, פרטנר, מלאנוקס, מטריקס, סלקום והרשימה עוד ארוכה הודיעו על תמיכה במהלך ● רבות מהן יאפשרו לעובדים הלהט"בים להצטרף לשביתה של הקהילה שתתקיים ביום א', וחלק מהחברות אף ייתנו מענקים לעובדים שיתחילו בהליכי פונדקאות

ולא, אלו לא היו טבעונים ודאגתם לבעלי החיים שעמדו בליבת השערורייה שהתפוצצה בטוויטר עקב הביקור של דורסי ב-Chick-fil-A ● האחראים לתרעומת המוצדקת היו דווקא לוחמים למען זכויות הקהילה הלהט"בית, שרתחו על דורסי שקידם עסק שבעליו נחשב לשמרן והומופוב

ענף ההיי-טק מקדם את המגוון, וחלק מהחברות אף חרטו את הנושא על דגלן ● הרבה צעדים נעשים לקידום העניין, חלק גדול מהם בהקשר של קהילת הלהט"ב, אלא שכמאמר השיר, הדרך ארוכה היא ורבת הדר - וגאווה

לרגל אירועי הגאווה, מובאים כאן סיפוריהם של היי-טקיסטים להט"בים - בכירים יותר ופחות - מפיהם ● איך זה לעבוד, כגייז, בהיי-טק הישראלי? מה המצב בחברה שבה הם מועסקים? ומהו המסר שלהם?

לרגל אירועי הגאווה, מובאים כאן סיפוריהם של היי-טקיסטים להט"בים - בכירים יותר ופחות - מפיהם ● איך זה לעבוד, כגייז, בהיי-טק הישראלי? מה המצב בחברה שבה הם מועסקים? ומהו המסר שלהם?

לרגל אירועי הגאווה, מובאים כאן סיפוריהם של היי-טקיסטים להט"בים – בכירים יותר ופחות – מפיהם ● איך זה לעבוד, כגייז, בהיי-טק הישראלי? מה המצב בחברה שבה הם מועסקים? ומהו המסר שלהם? ● חלק א'