HR
אדוני העובד, מי מנהל אותך?
נראה שמנהלי משאבי האנוש עוד לא הפנימו את ההפיכה שנערכה בחצר שלהם ● הגיע הזמן שאנשי ה-HR יתחברו יותר לעולם ה-IT, וייצרו שפה משותפת עם המנמ"רים - לתועלת כל הצדדים
גלעד רבינוביץ', ITStrategy: "בעידן אי הוודאות בו אנו מצויים, תפקיד משאבי האנוש הוא לשמש סלע יציב"
"מנהל משאבי האנוש של העובד הוא לא המנכ"ל ולא מנהל משאבי האנוש בארגון, אלא המנהל הישיר של העובד. הוא זה שעליו לטפל בו", אמר רבינוביץ' ב-"HR&CIO ומה שביניהם" - הכנס לחדשנות טכנולוגית בעולם משאבי האנוש ● לדבריו, "בתחום ההיי-טק העובדים הם הנכס. בלא העובדים אין דבר, כי הטכנולוגיה היא מוצר צריכה - מטבע עובר לסוחר"
עינת שמעוני, STKI: "המגמות החמות בתחום ה-HR הן מובייל, רשתות חברתיות, אנליטיקס וענן"
"בתחום משאבי האנוש אנו רואים פחות תקציבים, ונדרש לשכנע את המנמ"רים לערוך פרויקטים בתחום", אמרה שמעוני, אנליסטית בכירה בחברת המחקר, ב-"HR&CIO ומה שביניהם" - הכנס לחדשנות טכנולוגית בעולם משאבי האנוש ● בהיבט הטכנולוגי, ציינה, 80% מהארגונים הגדולים בארץ יישמו HR, "אבל רק מה שהכרחי. רק 20% מהארגונים המשיכו הלאה לשלב ב' - לדברים האסטרטגיים"
אורלי ויסלברג, ברן: "מערכת היחסים בין ה-HR וה-IT לא מספיק צפופה – ויש להדק אותה"
"הייתי שמחה אם מחלקת משאבי האנוש הייתה עורכת את הסינון הראשוני של המועמדים", אמרה ויסלברג, מנמ"רית הקבוצה ● היא ציינה, כי "בימים אלה אנחנו עורכים פיילוט למערכת גיוס עובדים CVNeto של אינפונטו"
עינת שמעוני מ-STKI מתריעה: 80% מהארגונים הגדולים בארץ עושים שימוש רק בטכנולוגיות HR בסיסיות
"רוב הארגונים בישראל אינם מנצלים את העושר הטכנולוגי הקיים בעולם משאבי האנוש, והשימוש שהם עושים בו הוא לטובת הקמה של מערכות שכר ומערכות לניהול נוכחות", אמרה שמעוני ברב שיח בנושא ● היא ציינה, כי מחלקות משאבי האנוש פונות ביותר דרישות מבעבר אל מחלקות ה-IT - תהליך שקורה כבר זמן מה בעולם, אך כעת מתחיל גם בישראל
משטרת ישראל תעלה לאוויר את מודול ה-HR של סאפ בהשקעה של מיליוני שקלים
המודול יטפל בכל היבטי משאבי האנוש של כ-28 אלף שוטרי משטרת ישראל ● ההטמעה תבוצע על ידי אנשי ג'ון ברייס הדרכה, שהטמיעה בעבר מודולים נוספים במשטרה ● ההכרזה על הפרויקט נעשתה במסגרת כנס הלקוחות של סאפ במדריד, בנוכחות דרור מיג'אן - מראשי פרויקט ה-ERP במשטרה, והנהלת סאפ ישראל - בראשות המנכ"ל, מיקי מגדל והמשנה למנכ"ל, סתוית נבון
צה"ל העלה לאוויר מודול HR-סאפ הגדול מסוגו בעולם בפרויקט שהיקפו עשרות מיליונים
המודול עתיד לשרת אלפי משתמשים בצה"ל ומחוצה לו ולהחליף שלוש מערכות מורשת ישנות ● את הפרויקט, המכונה מרו"ם, מובילה סגן אלוף איריס שיפרין מאגף התיקשוב, וקבלני המשנה בו הם סאפ, נס ויבמ ● השלב השני של הפרויקט החל בימים אלה ויסתיים ב-2013 ואילו השלב השלישי יחל ב-2013 ויארך כמה שנים
משטרת ישראל החלה בהעלאת מודול HR של סאפ בפרויקט בהיקף 10 מיליון שקלים
היישום, שמהווה חלק מפרויקט ה-ERP הענק של המשטרה, החל בימים אלה וצפוי להסתיים במחצית 2012 ● במודול ישתמשו 850 אנשי משאבי האנוש של המשטרה, הפזורים בתחנות ובמפקדות השונות ברחבי הארץ ● הוא יטפל בכלל 30,000 השוטרים בישראל, לרבות שוטרי משמר הגבול, אזרחים עובדי משטרה וחיילות המשרתות במשטרה ● הפרויקט הפנימי בוצע בשיתוף סאפ ישראל, אנשי ה-IT במשטרת ישראל, חטיבת השירותים המקצועיים ב-HP ישראל, נס ישראל וספקיות IT נוספות
