למידה
בלוקצ'יין: אם במנהלים נפלה שלהבת, מה יגידו העובדים הזוטרים?
אם המנהלים והדירקטורים לא מבינים היטב את עולם הבלוקצ'יין, על האתגרים וההזדמנויות שבו, מה יש להלין על העובדים הכפופים להם? ד"ר מילי פרי מציעה פתרון
יסמין מרום, נס: "יותר ארגונים יאמצו השנה מתודולוגיות למידה מבוססות מובייל, רשתות חברתיות וגיימינג"
"כ-80% מהלמידה בארגון נעשים כיום בכלים מסורתיים, אך זה צפוי להשתנות", אמרה מנהלת חטיבת ההדרכות וההטמעות בנס טכנולוגיות ● לדבריה, "המספרים מפתיעים, אין חפיפה בין צורת הלמידה כיום לחיינו הפרטיים והמקצועיים" ● ד"ר ערן גל, מומחה בתחום: "בישראל, מדברים הרבה אך מיישמים מעט"